University of Twente Student Theses

Login

HRM activiteiten die medisch specialisten aanzet tot medewerker gedreven innovatie

Soeten, Emma (2022) HRM activiteiten die medisch specialisten aanzet tot medewerker gedreven innovatie.

[img] PDF
839kB
Abstract:In dit onderzoek is een antwoord gezocht op de hoofdontwerpvraag: “Welke HRM-activiteiten zetten medisch specialisten aan tot medewerker gedreven innovatie binnen STZ-ziekenhuizen?'' Hiervoor is een kwalitatief onderzoek uitgevoerd waarbij verschillende interviews zijn afgenomen bij medisch specialisten binnen STZ ziekenhuizen. De HRM-activiteiten zijn weergegeven binnen het onderzoek met behulp van het AMO-model. Dit is gedaan met behulp van drie concepten; ability, motivation en opportunity. Vanuit deze concepten zijn ook de verschillende interviews gecodeerd. Uit de interviews is gebleken dat er nog verschillende verbeterpunten zijn van de concepten. Het concept opportunity focust zicht op de verwachting van de organisatie. De resultaten hebben geleid tot een voorstel aan STZ ziekenhuizen. De resultaten laten verschillende dingen zien, het wijst erop dat ideeën uitwisselen tussen medisch specialisten positief effect heeft op medewerker gedreven innovatie. Daarnaast moet er tijdens vergaderingen rekening gehouden worden me de klinische uren van medisch specialisten. Verder moet er gefocust worden op het concept opportunity om innoveren makkelijker te maken voor medisch specialisten. Respondenten geven aan dat knelpunten zoals financiën demotiverend zijn. Door directe knelpunten aan te pakken, zoals het proces van innoveren in kaart te brengen en vergadering met afdelingen buiten de klinische uren van medisch specialisten te plannen, kan medewerker gedreven innovatie vergroot worden onder deze doelgroep.
Item Type:Essay (Bachelor)
Faculty:TNW: Science and Technology
Subject:71 sociology
Programme:Health Sciences BSc (56553)
Link to this item:https://purl.utwente.nl/essays/92282
Export this item as:BibTeX
EndNote
HTML Citation
Reference Manager

 

Repository Staff Only: item control page